Przedmiotem zamówienia jest Kompletna dokumentacja przetwarzania danych dla firm, szkół lub organizacji ze wsparciem prawnym. Po uzupełnieniu danymi podmiotu, dokumentacja spełnia wymagania ustawy o ochronie danych osobowych oraz rozporządzeń wykonawczych obowiązujących w 2016 roku.
Zgodnie z art. 36 ust. 2 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych, każde przedsiębiorstwo lub jednostka organizacyjna przetwarzająca dane osobowe (np. dane pracowników, Klientów, uczniów, podopiecznych) ma obowiązek opracowania dokumentacji systemu zarządzania bezpieczeństwem danych osobowych.
Dokumentacja RBDO zawiera wszystkie elementy regulujące przetwarzanie danych osobowych zgodne z rozporządzeniem do art. 39a ustawy o ochronie danych - politykę bezpieczeństwa z załącznikami, instrukcje zarządzania systemem informatycznym, wykazy ewidencyjne, oświadczenia dla pracowników, umowy powierzenia (pełna lista poniżej).
Infolinia Prawna
W przypadku wątpliwości związanych z wdrożeniem, zapewniamy wsparcie prawnika w cenie zamówienia.
Jesteśmy do Państwa dyspozycji od poniedziałku do piątku w godz. 9-17.
DLACZEGO WARTO ZAMÓWIĆ DOKUMENTACJE RBDO ZE WSPARCIEM PRAWNYM?
Dokumentacja RBDO to kompletny zestaw materiałów dedykowany do wdrożenia w firmach, szkołach lub organizacjach. Po uzupełnieniu listy dokumentów zgodnie z opisami, podmiot spełnia wymagania rozporządzenia do art. 39 ustawy o ochronie danych osobowych.
Wdrożenie dokumentacji jest pierwszym elementem podlegającym weryfikacji podczas kontroli GIODO lub PIP i zabezpiecza podmiot przed nałożeniem kar grzywien, sięgających do 10 tys. zł dla os. fizycznych oraz do 50 tys. zł dla os. prawnych za każde uchybienie w związku z niewykonaniem decyzji administracyjnych.
Dokumentacja RBDO z powodzeniem została wdrożona w kilku tysiącach przedsiębiorstw, szkół, instytucji państwowych i organizacjach.
Każdy Klient, który zamówi dokumentację RBDO, może zawsze zwrócić się z pytaniem w zakresie wdrożenia do wykwalifikowanego prawnika.
KARY ZA BRAK DOKUMENTACJI I WZMOŻONE KONTROLE GIODO ORAZ PIP OD 2015 R.
Brak dokumentacji i naruszenie przepisów ustawy może wiązać się z nałożeniem na podmiot grzywien w wysokości do 10.000 zł dla osób fizycznych oraz do 50.000 zł dla osób prawnych w związku z niewykonaniem decyzji administracyjnych lub nawet karą pozbawienia wolności do lat 2 (zgodnie z art. 49 uodo).
Na mocy porozumienia GIODO z Państwową Inspekcją Pracy, inspektorzy PIP wykonujący blisko 80 tys. kontroli rocznie, będą sprawdzać uchybienia w zakresie ochrony danych i zgłaszać je do GIODO.
